聊城某国企单位公开招聘公告

山东聊城新时代人力资源服务有限公司面向社会公开招聘，外派至聊城市某国企工作，现将招聘事项公告如下：

一、招聘条件

（一）遵守中华人民共和国法律法规和相关政策规定；

（二）征信良好；无违法违规等不良记录；

（三）身体健康，符合岗位聘用标准；

（四）具有良好的职业操守、团队合作精神和组织协调能力，品行端正，敬业爱岗，有较强的工作责任心。

（五）有下列情形之一的人员不得报名：

1.因违法违纪曾受纪律处分、刑事处罚和曾被开除公职的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；

2.在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等违纪行为的人员；

3.有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的；

4.在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘；

5.按照国家、省有关规定，到定向单位（岗位）工作未满最低服务年限或尚在任职试用期内的；

6.其他有关法律法规政策规定不得聘用的。

二、招聘岗位及要求

三、报名时间及方式

（一）报名时间：2024年7月2日—7日

（二）报名方式：本次报名采用网上报名方式，报名者将《应聘人员报名表》（详见附件）和有关有效报名材料电子版作为附件以邮件名“报名职位＋姓名＋手机号码”形式发送至指定邮箱 xsdrlzyfw@163.com进行报名。

（三）报名需提供资料

1.《应聘人员报名表》；

2.有效居民身份证（正反面）；

3.毕业证以及其他相关资格证书等。

（四）个人信息真实性

考生应对报名的个人信息材料等资料的真实性负责，如不符合报考条件或填报信息不实，一律取消考试及录用资格。

四、资格审查

（一）报名期间，结合招聘条件和岗位要求对报名人员资料进行资料初审。

（二）报名结束后，对报考人员资格进行集中审查。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，应聘人员要仔细阅读本招聘公告，填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。信息填报不实的，按弄虚作假处理，责任由应聘人员自负。

五、聘用程序

（一）面试

采用结构化面试，满分100分，考生由同一评委组负责面试。面试时间以面试通知为准。

（二）考察

1.按照面试成绩由高到低排名的顺序，按需求人数1:1的比例进入考察体检环节。

2.考察除个人基本信息材料外，还需提供无违法犯罪证明等材料。

3.考察采取多种方式进行，侧重思想政治表现、道德品质、能力素质等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供相关信息材料是否真实准确等进行复审。

（三）体检

体检按照国家有关标准执行，体检费用由考生承担。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从应聘同一岗位的人员中按照面试成绩依次等额递补。

（四）决定聘用

根据考察体检情况，决定聘用人员。

六、薪酬待遇

（一）技术岗：试用期间3000-3500元/月。试用期满根据工作能力定薪，月薪3500-5500元，单位予以购买保险。

（二）综合岗：试用期间2000-2400元/月。试用期满根据工作能力定薪，月薪3000-3500元，单位予以购买保险。

七、其他事项

（一）应聘者须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责，如有弄虚作假或欺骗行为的，一律取消考试资格，已经聘用的，依法解除劳动关系。

（二）本公司不招收兼职人员。所有聘用人员与第三方公司签订劳动合同，且须在签订劳动合同之前，提交与原单位的解除合同证明，否则不予聘用。

招聘咨询电话：0635-8275655

附件：应聘人员报名表.xlsx

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