苏南瑞丽航空有限公司2025年维修员（机务学员）岗位招聘简章

一、公司简介

苏南瑞丽航空有限公司是“中国服务业企业500强”企业无锡市交通产业集团有限公司控股子公司。公司目前机队规模25架，已安全运营10余年。

二、招聘信息

(一)招聘基本要求：统招全日制本科及以上，毕业时取得教育部认可的毕业证、学位证。

(二)招聘岗位

招聘岗位：维修员(机务学员)(25-28人)

资质要求：民航相关专业或理工科专业;三年以内航空公司或协议维修单位的维修工作经验;持有维修人员基础执照优先考虑。

英语要求：大学英语四级(425分及以上)或同等英语水平;具有大学英语六级以上水平优先。

工作地点：云南省昆明市长水国际机场。

三、福利待遇

(一)完善的薪酬体系(4000-5000)

1.根据行业情况不断优化薪酬方案，保持薪酬水平在行业中具有较强竞争力。

2.月度薪酬与个人工作业绩、公司效益挂钩，激励员工工作积极性，践行合作共赢的企业文化。

3.定期的薪酬调整机制，根据个人绩效考核情况进行薪酬调整，确保员工的薪酬与能力相匹配。

(二)多元的培养体系

1.公司新员工培训，帮助快速融入团体。

2.安全、运行、效益、服务、管理等多条业务线的培训体系，助力专业能力提升。

3.优秀员工可挂职锻炼或轮岗学习，拓宽业务视野，彰显学习、实践能力。

4.技术达人有机会加入公司内训师队伍，为员工队伍分享赋能，锻炼个人表达能力。

(三)良好的福利体系

1.入职当天即签订正式的劳动合同，购买社会保险和住房公积金。

2.提供交通及通讯补贴。

3.健全的休假制度。

4.员工及家属优惠福利机票。

5.公司团体体检、节日福利、生日福利、生育慰问、部门联谊等。

四、招聘流程

(一)简历投递

报名方式：在前程无忧或民航资源网搜索“苏南瑞丽航空”，申请相应职位，提交个人简历。

简历筛选通过后,公司将通过电话或短信发送面试邀约的通知。

(二)面试安排

面试流程：初试→笔试→复试。

(三)面试结果通知

面试结果将通知到学生本人，按要求完成入职体检(含心理测试)、背景调查等。

五、特别提示

1.招聘期间应聘者请保持手机畅通，方便公司及时联系。

2.应聘者参加本次招聘所发生的食宿、交通等由个人自理。

3.应聘者须保持提供应聘材料和证件的真实性，如发现造假、隐瞒事实等情况，一经核实，将取消应聘资格，由此带来的风险由应聘者本人自行承担。

4.招聘咨询电话：0871-67088111。

六、招聘声明

1.所有招聘信息以苏南瑞丽航空有限公司官方发布为准，公司从未委托任何个人、学校和中介机构以苏南瑞丽航空名义开展招聘，面试过程也不存在任何个人、学校和中介机构的集体报名和推荐，无需缴纳任何形式的推荐费、中介费、介绍费、保证金等。

2.凡假借苏南瑞丽航空有限公司合作名义发布招聘信息、设点招收的，均属违法侵权行为。

3.苏南瑞丽航空有限公司一直致力于通过招聘流程优化，为广大应聘者营造一个公平、公正、公开的面试环境。

4.监督电话：0871-67088101

监督邮箱：rlhkjw@rlair.net