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吉林省高速公路集团有限公司伊通分公司劳务派遣项目招聘公告
根据工作需要，吉林省高速公路集团有限公司伊通分公司（以下简称吉高集团伊通分公司）委托吉林省汇思人力资源有限公司，面向社会公开招聘劳务派遣人员，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
（一）收费序列岗位
收费站收费员：8人。
（二）工勤序列岗位
泉太收费站厨师：1人；
泉太收费站班车驾驶员：1人。
二、资格条件
（一）收费站收费员岗位
1.高中或中专及以上文化程度，同等条件下，中共党员、应届高校毕业生优先；
2.年龄在18—35周岁之间（年龄计算时间截止至公告发布之日），男性身高168cm以上，女性身高158cm以上；
3.非特殊体型，身体明显部位无纹身、疤痕；
4.无传染疾病，无基础病，能从事夜班工作，具有正常履职的健康身体条件；
5.按照属地就近招聘、统筹分配的原则，要求具有伊通分公司沿线城乡户口。
（二）泉太收费站厨师岗位
1.年龄要求女性48周岁及以下，男性55周岁及以下（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.需具备该岗位所需技能；
3.需提供健康证；
4.非特殊体型，身体明显部位无纹身、疤痕；
5.无传染疾病，无基础病，具有正常履职的健康身体条件。
（三）泉太收费站班车驾驶员岗位
1.男性，55周岁及以下（年龄计算时间截止至公告发布之日）；
2.持有C1及以上驾驶证，且具有3年及以上驾驶经验；
3.非特殊体型，身体明显部位无纹身、疤痕；
4.无传染疾病，无基础病，具有正常履职的健康身体条件。
三、用工形式及薪酬待遇
（一）用工形式
1.此次招聘的各岗位人员均为劳务派遣人员，与劳务派遣公司签订劳动合同，缴纳五险，协议期限为两年（24个月）。试用期2个月，试用期考核不合格或合同期内违反合同内容、公司规章制度者解除合同。
2.工作期间提供住宿，交通费自理，伙食费每月22元由所在单位按月收取。
（二）薪酬待遇
1.收费站收费员岗位工资标准
收费站收费员工资标准暂定为2700元/月，工资为应发工资，其中包含五险保险费个人缴纳部分。如集团薪酬待遇有变动，按集团薪酬标准执行，其他福利待遇按照集团公司及分公司相关文件执行。
2.泉太收费站厨师岗位工资标准
泉太收费站厨师工资标准暂定为2480元/月，工资为应发工资，其中包含五险保险费个人缴纳部分。如集团薪酬待遇有变动，按集团薪酬标准执行，其他福利待遇按照集团公司及分公司相关文件执行。
3.泉太收费站班车驾驶员岗位工资标准
泉太收费站班车驾驶员工资标准暂定为2580元/月（此为C1驾驶证工资标准，具体工资按照本人持有的驾驶证类别核定），工资为应发工资，其中包含五险保险费个人缴纳部分。如集团薪酬待遇有变动，按集团薪酬标准执行，其他福利待遇按照集团公司及分公司相关文件执行。
四、招聘程序
本次招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、体检、资格复审、公示、录用等程序进行，具体招聘时间视实际情况调整。
（一）网上报名及资料上传
1.网上报名及资料上传时间：报名时间2025年4月14日9时开始至2025年4月27日16时截止；以上岗位如未招满，根据实际情况适当延期。
2.报名网址：
4.报名者因错报姓名、身份证号、相关材料未上传等影响资格审查的，责任自负。
资格审查小组对报名人员相关材料进行资格初审，择优确定面试入围人员，并通过电话通知入围人员参加面试，不再另行通知未入围人员。
通过集团官网进行拟录用人员公示，同时在劳务派遣单位官网或公众号（蓝酷直聘）发布公示信息，公示期为5个工作日。
对公示期满无异议的或有反映但经核实不影响录用的人员，按相关规定办理录用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的人员，取消其拟录用资格。
（二）有下列情形之一的，分公司将取消应聘者的应聘报名、录用资格，根据成绩按照流程依次递补：
3.凡应聘者未在规定时间内按要求参加面试、体检、报到等情况的；
（五）曾在吉高集团及所属企业工作，被开除、辞退、自动离职者不予招录；
（七）报名者对以上报名资格条件如有刻意隐瞒，将取消报名资格。如签订劳动合同，将解除劳动合同，由报名者自行承担法律责任和经济责任；
（八）报名人员所留的联系电话必须准确无误，保持畅通，以备随时沟通联系，否则责任自负；
（九）员工录用后5个工作日内需提供户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明，不能提供者取消录用资格。
（一）此次招聘不收取任何费用，不与任何培训机构合作。希望广大报名者周知，防范虚假信息；
（四）本招聘公告最终解释权归吉林省高速公路集团有限公司伊通分公司；
吉林省高速公路集团有限公司伊通分公司
2025年4月11日
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