一级造价工程师注册查询网官网入口

1、申报：个人登录“住房和城乡建设部政务服务门户”网站→办事服务→个人行政审批事项→一级造价工程师执业资格认定（初始注册），填写申请表，上传相关附件资料，打印申请表以后上报数据。

2、受理：个人端系统直接上报就行，由住房城乡建设部受理并审查，请及时关注注册造价工程师管理系统审查信息。

3、领证：住房城乡建设部审查通过以后，注册证书发放至企业注册所在地区造价管理部门，企业需要前往造价管理部门领取证书（领取证书前需要提供本人两寸照片至造价管理部门），具体详情需要咨询当地市级造价管理部门。
 

◑◐报考条件

一级造价工程师考试的报考条件较为严格，具体如下：

一、考全科

① 具有工程造价专业大学专科（或高等职业教育）学历，从事工程造价、工程管理业务工作满4年；具有土木建筑、水利、装备制造、交通运输、电子信息、财经商贸大类大学专科（或高等职业教育）学历，从事工程造价、工程管理业务工作满5年。

② 具有工程造价、通过工程教育专业评估（认证）的工程管理专业大学本科学历或学位，从事工程造价、工程管理业务工作满3年；具有工学、管理学、经济学门类大学本科学历或学位，从事工程造价、工程管理业务工作满4年。

③ 具有工学、管理学、经济学门类硕士学位或者第二学士学位，从事工程造价、工程管理业务工作满2年。

④ 具有工学、管理学、经济学门类博士学位。

⑤ 具有其他专业相应学历或者学位的人员，从事工程造价、工程管理业务工作年限相应增加1年。

二、免二科

具有以下条件之一的，参加一级造价工程师考试可免考基础科目：

① 已取得公路工程造价人员专业证书（甲级）。

② 已取得水运工程造价工程师认证证书。

③ 已取得水利工程造价工程师认证证书。

注：报名时须上传相应材料。

三、增报专业

已获得一级造价工程师一种专业职业认证的人员，报名参加其他专业科目考试的（级别为增报专业），可免考基础科目。考试合格后，核发人力资源社会保障部门统一印制的相应专业考试合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。

 

◑◐报考流程

报考流程如下：

① 查看公告：考生需密切关注中国人事考试网发布的一级造价工程师考试公告，了解报考相关信息。

② 用户注册：在中国人事考试网进行用户注册，填写个人信息。

③ 填报信息：如实填写报考信息，包括个人基本信息、学历、工作经历等。

④ 选择承诺：根据要求选择相关承诺。

⑤ 网上交费：按照规定缴纳报考费用。

⑥ 准考证打印：在规定时间内打印准考证。

⑦ 考试：按时参加考试。

⑧ 查询成绩：考试结束后，在指定时间查询成绩。

⑨ 资格审核：部分地区可能需要进行资格审核。

⑩ 证书发放：成绩合格且通过审核的考生，领取证书。

 

◑◐考试科目

一级造价工程师考试包括以下科目：

《建设工程造价管理》：该科目为基础科目，全部为客观题，满分100分，60分及格。

《建设工程计价》：同样为基础科目，全部为客观题，满分100分，60分及格。

《建设工程技术与计量》：该科目为专业科目，全部为客观题，满分100分，60分及格。该科目分为土木建筑工程、交通运输工程、水利工程和安装工程四个专业类别，考生可根据自身情况选择报考。

《建设工程造价案例分析》：作为专业科目，包含主观题，满分120分，72分及格。同样分为土木建筑工程、交通运输工程、水利工程和安装工程四个专业类别。

 

◑◐考试时间

报名时间：每年6-7月份。

考试时间：每年10月份。

注意事项：各地统一考试，统一考试大纲，四个专业，分为土木建筑工程、交通运输工程、水利工程和安装工程。

考试科目	题型	满分	及格分数
《建设工程造价管理》	客观题	100分	60分
《建设工程计价》	客观题	100分	60分
《建设工程技术与计量》	客观题	100分	60分
《建设工程造价案例分析》	主观题	120分	72分

 

☺☺（FAQ）

➷问：一级造价师考试费用如何？

➷答：一级造价师考务费根据省份有所不同，一般在40元至100元之间。

➷问：一级造价师考试时间是什么时候？

➷答：2024年一级造价师考试时间定于10月19-20日。

➷问：如何免试参加一级造价师考试？

➷答：如果已经获得公路工程造价人员执业证书或水运工程造价工程师执业证书或水利工程造价工程师执业证书，可以免考《建设工程造价管理》和《建设工程计价》两个科目，只需参加《建设工程技术与计量》和《建设工程造价案例分析》两个科目的考试。

➷问：一级造价师报考需要准备哪些资料？

➷答：报考一级造价师需要准备学历证明材料、学位证明、工作年限证明等。具体要求请参考招考公告。

通过本文，我们对一级造价工程师注册查询网官网入口相关的报考条件、流程、科目、时间等有了详尽清晰的了解。希望能为广大考生提供有益的参考，助力大家顺利通过考试，实现职业发展目标。