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2024年中级经济师《旅游经济》教材新旧变化对比(八)

2024-10-08 15:30:29

2024年中级经济师《旅游经济》新教材迎来了新变动。此次变动,不仅是对旅游经济理论与实践新成果的展现,更是对新时代旅游经济发展趋势的把握与前瞻布局。

总体来说:2024版中经《旅游经济》教材整体变动 30%。

本文主要描述第17章:旅行服务业的人力资源管理、第18章:旅行服务业的战略的章节变化。

关于更多可见:2024年中级经济师《旅游经济》教材新旧变化对比(汇总)

 

2024年中级经济师《旅游经济》新教材变动对比

2023教材

2024教材

变动

第十七章

旅行服务业

人力资源管理

第三节

行服务业

人力资源激励

二、旅行服务业人力资源的薪酬管理

薪酬是员工价值的最主要体现…

二、旅行服务业人力资源的薪酬管理

薪酬是员工价值的最主要体现,是企业最基本的激励方式,一般适用于全体员工…

 变化

 

(二)目标管理

1.目标管理的概念

2.目标管理的特点

3.目标管理的运用

(三)关键绩效指标

1. 关键绩效指标的概念与特点

2. 确定应遵循的原则

3. KPI的运用

(四)绩效管理的注意事项

新增 

第十八章

旅行服务业

战略管

第二节

旅行服务业

的发展趋

 

一、行业规模仍将持续增长

(一)旅游经济复苏进程从未停止

自2020年新冠疫情暴发以来…

数据

更新 

 

(二)旅行服务企业数量持续增长

2020—2022年进入缓慢恢复阶段…

数据

更新

 

以上就是2024年中级经济师《旅游经济》教材与2023年版的区别之第17章:旅行服务业的人力资源管理、第18章:旅行服务业的战略的内容!

关于电子版可点击:2024年中经《旅游经济》新教材变动对比资料.pdf

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